Francis Candil aboga por la puesta en marcha de manera urgente de un plan de choque en materia de personal

Francis Candil aboga por la puesta en marcha de manera urgente de un plan de choque en materia de personal

● El portavoz de Coalición Canaria en el Ayuntamiento de Las Palmas de Gran Canaria afirma que el Ayuntamiento tiene aparcado en un cajón proyectos innovadores para el desarrollo de la ciudad porque carece de personal que pueda sacarlos adelante

● “Este Consistorio está totalmente atragantado a nivel administrativo”, lamenta el edil nacionalista, y añade: “Perderemos oportunidades de seguir creciendo, ya que este grupo de Gobierno no será capaz de gestionar los fondos europeos Next Generation para que la ciudad salga de la crisis provocada por la pandemia, debido a la falta de personal en Contratación e Intervención”

El portavoz del Grupo Municipal Coalición Canaria-Unidos por Gran Canaria en el Ayuntamiento de Las Palmas de Gran Canaria, Francis Candil, reclama al Consistorio la puesta en marcha de un plan urgente de choque en materia de personal para los servicios esenciales municipales como Contratación e Intervención.

Asegura que muchos proyectos se quedan “aparcados y sin posibilidad de ejecutarse a lo largo del año” debido a la carencia de personal para hacer contratos, al igual -dice Candil- que pasa en Intervención, que pierde cada vez más efectivos.

Para el portavoz nacionalista es “fundamental y prioritario” que el Consistorio realice acciones que sirvan para paliar la grave situación deficitaria en materia de personal. “Es un evidente fracaso en materia de gestión por parte del grupo de Gobierno y este no puede seguir de brazos cruzados. El Ayuntamiento de Las Palmas de Gran Canaria necesita con urgencia un plan de choque en materia de personal para nuestra ciudad. De lo contrario seremos testigos de primera mano de cómo una buena parte de los fondos europeos que nos llegan para recuperarnos de la crisis provocada por la pandemia nunca podrán ejecutarse, perderemos oportunidades que no podremos sacar adelante. Mientras no mejoremos en este ámbito, contratando personal, veremos cómo se van a perder muchos recursos y no tendremos otra oportunidad para recuperarlos para nuestra ciudad”.

En este sentido, Francis Candil recalca que de nada sirve que nos lleguen grandes sumas de dinero de los fondos Next Generation si el Ayuntamiento no cuenta con una estructura adecuada de personal para poder gestionarlos y con una planificación del gasto bien organizada. En ese sentido, añade que existe un altísimo porcentaje de contratos en nulidad, las facturas se atrasan y los pagos no se realizan en tiempo y forma, “y todo porque el Ayuntamiento está totalmente atragantado a nivel administrativo”, indica.

“El alcalde Augusto Hidalgo y sus socios de gobierno no pueden seguir en un estado de autocomplacencia, ajenos a la realidad de la gestión de la ciudad más poblada de Canarias”, critica Candil. Con todo, añade que nada bueno se puede augurar en cuanto a la ejecución de los presupuestos y la realización de nuevos proyectos que mejoren las infraestructuras de Las Palmas de Gran Canaria, y pone ejemplos. “El retraso de la MetroGuagua, que a estas alturas ya no sabemos ni siquiera cuándo se pondrá en marcha después de los innumerables cambios de fecha que ha sufrido el proyecto, o el hecho de que muchos proyectos innovadores se queden en un cajón aparcados sencillamente porque los contratos no salen debido a la falta de personal, nos lleva a no esperar mejoras en positivo para la ciudad ni beneficio alguno para los vecinos que vivimos aquí”, lamentó.

Francis Candil

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