Más de 80 trabajadores municipales participan en la protesta y reclaman al grupo de gobierno que pase de las palabras a los hechos y ponga en marcha el concurso de carrera profesional
Santa Lucía de Tirajana, 17 de julio de 2026.– La sección sindical de UGT en el Ayuntamiento de Santa Lucía de Tirajana, junto a más de 80 trabajadores y trabajadoras municipales, ha celebrado este viernes en Vecindario el «desayuno reivindicativo» acordado en la asamblea de personal celebrada la pasada semana para denunciar el bloqueo de la carrera profesional y exigir una solución para los empleados públicos afectados.
La movilización contó con una importante participación de trabajadores municipales pese a que, a última hora del jueves, el alcalde remitió una carta al personal municipal en relación con esta reivindicación. Desde UGT consideran que esta comunicación pretendía desactivar la protesta convocada para el día siguiente. Sin embargo, los trabajadores no se dejaron desmovilizar y acudieron masivamente al desayuno reivindicativo para reclamar una respuesta concreta y efectiva.
UGT recuerda que lleva tiempo solicitando la convocatoria del órgano de negociación correspondiente para abordar esta cuestión y avanzar en la elaboración y aprobación de las bases que permitan poner en marcha el concurso de carrera profesional del personal funcionario y laboral del Ayuntamiento.
El sindicato considera que Santa Lucía de Tirajana no puede continuar retrasando indefinidamente un proceso que ya ha sido impulsado en otras administraciones locales. Los trabajadores reclaman que se establezca un procedimiento objetivo que les permita acceder y progresar en la carrera profesional en condiciones de igualdad, mérito, capacidad y transparencia, mediante unas bases previamente negociadas con la representación legal del personal.
UGT ESPERARÁ AHORA HECHOS Y NO SOLO PALABRAS
«Los trabajadores estamos cansados de años de espera, compromisos que se aplazan y promesas que nunca terminan de materializarse. Después de la movilización de hoy, vamos a dar al alcalde la oportunidad de demostrar que esta vez sus palabras van en serio», ha señalado Policarpo Sánchez, responsable de la sección sindical de UGT.
Desde la organización sindical señalan que el objetivo inmediato es claro: que el alcalde convoque a los representantes legales de los trabajadores y lleve a la mesa de negociación una propuesta concreta de bases para la puesta en marcha de la carrera profesional.
«UGT está dispuesta a sentarse, negociar y aportar soluciones. Lo que no vamos a aceptar es que se siga utilizando el paso del tiempo para posponer indefinidamente una respuesta. Queremos hechos, un calendario de trabajo y unas bases sobre la mesa», añade el responsable sindical.
«Ahora corresponde al alcalde mover ficha. Tiene la oportunidad de convocar a la representación legal de los trabajadores, abrir una negociación efectiva y demostrar que la carta enviada al personal no era simplemente una reacción ante la movilización. Los trabajadores ya han demostrado hoy que están organizados y dispuestos a defender sus derechos», concluye UGT.
